Zet de stap naar een rookvrij bedrijf

 

Vandaag start Stoptober. Deze maand geeft je een mooie gelegenheid om (niet) roken onder de aandacht te brengen bij je medewerkers. Zeker dit jaar want vanaf januari 2022 mag er binnen bedrijven niet meer worden gerookt. Dit geldt ook voor de vaak aanwezige rookruimte. Steun daarom je medewerkers die deze maand de stap wagen.

 

 

Dit kan bijvoorbeeld door:

• Net wat meer aandacht te geven om door de moeilijke momenten te komen. Drink samen een kop koffie of thee of maak een lunchwandeling. Even buiten doet je (sowieso) goed
• Wijs je werknemers erop dat zij zich gratis kunnen aanmelden bij de Stoptober community en de Stoptober app. Hier vind je veel nuttige tips om de eerste periode goed door te komen. Meer tips vinden je medewerkers ook op de site stoptober.nl 

Aandacht voor stoppen met roken is een van de onderdelen dat goed past binnen een breder vitaliteitsbeleid. Daarnaast levert het u als werkgever ook voordelen op, namelijk

Meer productiviteit
De kosten van het verlies aan werktijd door rokende medewerkers zijn aanzienlijk. Met elke medewerker die het roken opgeeft, realiseert u een directe kostenbesparing. Bijvoorbeeld 3 keer 10 minuten rookpauze per dag betekent 3 weken per jaar verlies aan werktijd.

Lager ziekteverzuim
Een rokende medewerker heeft gemiddeld 2,8 meer ziektedagen per jaar dan een niet-rokende medewerker. Ook is er verzuim door rookgerelateerde chronische ziekten. Natuurlijk wilt u dat voorkomen, in het belang van beide partijen.

Gezondere en energiekere medewerkers
Wanneer uw medewerkers stoppen met roken, verbetert hun algehele conditie en vitaliteit. Hierdoor zijn ze gezonder en energieker, wat de productiviteit ten goede komt.

Aangename werksfeer
Rookpauzes wekken niet zelden irritatie op bij de niet-rokende collega’s. Door het aantal rokers te reduceren, pak je deze alledaagse ergernissen aan wat zorgt voor een prettigere werksfeer.

Meer weten wat je als bedrijf kunt doen om stoppen met roken te bevorderen? Klik hier
Nog meer tips hoe dit aan te pakken binnen je bedrijf vind je ook op de website van rookvrije generatie.

Op de site van Rijksoverheid lees je meer over het besluit dat vanaf 1 januari ingaat.

 

Bron:medipro